党建考核方案
为加强党员队伍的管理，提高党组织的凝聚力和战斗力，我单位制定了一份党建考核方案，现予发布。
考核内容：
1. 思想理论学习。包括习近平新时代中国特色社会主义思想、党的基本路线、党的基本理论、党的优良传统等。考核指标包括学习笔记、党课参与度、理论考核得分等。
2. 组织生活和纪律。包括党组织生活开展情况、纪律执行情况、请假情况等。考核指标包括组织生活开展情况、纪律执行情况、请假情况、个人事项报告等。
3. 工作表现。包括工作成绩、工作质量、工作效率等。考核指标包括工作成绩、工作质量、工作效率、工作质量考核得分等。
4. 志愿服务。包括志愿服务开展情况、志愿服务时长等。考核指标包括志愿服务开展情况、志愿服务时长、志愿服务组织管理等。
考核方式：
1. 考核周期：每个季度进行一次考核。
2. 考核人员：考核人员由单位的党员代表、干部代表等共同组成。
3. 考核方式：考核人员将对被考核人的考核内容进行汇总，形成考核报告，并向考核人汇报。
4. 考核结果：考核结果将作为被考核人评先评优、晋升提拔的重要依据。
考核结果实行等级考核制，分为优秀、良好、一般、较差四个等级。考核结果将在下一次考核之前公布，并通知被考核人。
希望以上内容能够有所帮助，如有不足之处，敬请指正。
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