本网日喀则电（记者 拉巴桑姆）日喀则市桑珠孜区在村（居）党建中，以强组织、建队伍、优服务、抓保障“四轮”强力“驱动”基层服务型党组织建设。
健全组织体系，优化服务功能。在农村，以行政村为主设置党组织，采取“支部 联建企业”“支部 合作社”“支部 民俗旅游”等形式，加强党组织和群团组织建设；在社区，推行小区、楼宇和流动党员集中点建立党组织，在社区居民中建立地缘、业缘、趣缘、商缘党组织；在机关，通过党员干部联系群众服务基层、干部入乡驻村等服务载体，推动机关干部深入基层、服务基层、转变作风；在企业，通过派驻党建指导员和“企村联建”推动非公企业和社会组织党建从“有形覆盖”向“有效覆盖”转变。
建优骨干队伍，提升服务能力。日喀则市桑珠孜区采取上级选派、跟踪培训、群众选举等方式进行选配，并积极从乡（街道）和机关选派“第一书记”，指导基层党建；抓党务工作者队伍建设，加大大学生村官、非公企业党建指导员选派力度，实行村、社区党员干部“一专多能、一岗多责”工作机制；加强高素质党员队伍建设，实施“三个培养”工程，加强党员干部的培养发展和科学使用，以远程教育站点、党员教育管理网络及“1 3”教育基地为依托，增强党性观念、服务意识和纪律意识。
创新服务方式，转变服务作风。健全领导干部包片、包村（社区）、联户制度，推动各级班子成员认真落实蹲点调研、换位体验、下访接访、谈心谈话等规章制度，并建立党员领导接待日制度；创新便民服务，深入推进网格化、组团式服务工作，推行“网格 党支部（党小组）”模式和“一站式”便民服务，建立村干部轮流坐班和社区干部错时上班制度。在窗口单位推行党员示范岗、责任区、承诺践诺等做法，推动服务水平规范高效。
加大经费投入力度，夯实服务保障。强化经费保障，基层党组织活动经费按照规定要求，列入部门（单位）行政经费预算，并积极争取联建单位、援藏等支持，多渠道保障党建经费；强化阵地保障，采取新建、改扩建等方式，规范化、标准化建设基层党组织活动场所，探索利用活动场所引入社会组织、与民生有关的服务类企业，满足群众多样化服务需求；强化待遇保障，健全村（社区）干部报酬待遇正常增长机制，加大从村（社区）支部书记、主任中考录公务员的力度，逐步做好机关事业单位党务干部轮岗交流、推先推优，以及“三老”人员和生活困难党员群众的关心关爱等工作；强化制度保障，健全规范党员干部教育培训、考学评学、谈心谈话、党员联系服务群众等制度，完善民主评议党员等党内制度和基层党组织结对共建、互帮互促机制，严格基层党组织议事规则、决策程序，规范基层班子运行机制。
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